2015. 1. 12.(월) [탑뉴스] ｢공주시종합사회복지관 강사선발‘의혹’」, [동양일보] ｢공주 사회복지관 불공정 채용논란｣ [대전투데이] ｢공주시종합사회복지관 강사선발‘의혹’｣

2015.1.13.(화) [탑뉴스] ｢공주시종합사회복지관 면접심사‘호통논란’」, [동양일보] ｢공주 사회복지관 채용 ‘갑질’논란｣ [파워뉴스] ｢면접관들의 ‘갑질’논란｣

2015.1.14.(수) [중앙매일] ｢공주시종합사회복지관 면접심사‘갑질’도마위」,라는 제목으로 보도된 내용에 대하여 다음과 같이 사실관계를 밝힙니다.

	【보 도 내 용】
￭ (제목) 공주시종합사회복지관 강사채용 의혹 제기 1. 공주종합사회복지관에서는 지난달 22일께 강사를 채용하기 위해 실시한 면접 심사가 어느 특정후보의 편의를 봐주기 위한 자라가 아니었냐는 의혹 제기 2. (중략) 면접관중 절반이 공주시청 현역 공무원 및 전직 고위 간부 공무원 출신이 참여했다는 지적 3. 건강댄스 강사 면접에 임신 7개월 된 강사가 합격된 것에 대한 의혹 제기 4. 강사 지망생이 “지원동기를 말하는데 심사관이 유독 자신에게만 큰소리로 호통치며”“말을 짧게 하세요”등의 말에 주눅이 들어 할 말을 제대로 못했다고 주장 5. 최초 공고 냈던 면접일자가 지난달 12일에서 22일자로 갑자기 변경된 이유에 대해 복지관측 설명이 없었고 학력 제한이 바뀐 것에 대해서도 공고 낸 뒤 알게 됐다고 주장 6. 수강생들이 연판장을 만들어 공주시청 홈페이지 “시장에게 바란다”에 비공개로 민원 제기한 것에 대하여 “처음 듣는 얘기다”라고하며 곤혹스러워 했다고 덧붙임

【해 명 내 용】

1. 공주시종합복지관에서는 객관적이고 적합한 우수강사 확보를 위하여

투명성과 공정성 있는 검증기준을 적용하고자 올해부터 전 과목     강사 공개채용을 실시하였고『2015년도 취미교실 프로그램 운영 계획』에    의거하여 12일간의 공고와 5일간의 서류접수를 통해, 서류전형 상위    2명에 한하여 면접시험을 실시하였습니다.

최종적으로 서류전형(60%)+면접시험(40%)의 채용기준에서 고득점을 한

강사가 채용되었으며, 적법한 절차에 따라 공평하게 우수한 강사를    채용하기 위하여 노력하였습니다.

2. 면접관은 2015년 종합사회복지관 업무계획(2014.11.10.)과 2015년     취미교실 프로그램 강사채용계획(2014.11.13.)에 의거 추진하였으며

종합사회복지관 운영위원9명중 면접일시에 참석 가능여부를 파악

5명의 면접관을 위촉(2014.12.12.)하였습니다

참고로 종합사회복지관 운영위원회 기능은 아래 사항을 심의,        조정하는 역할을 하고 있습니다.

제24조(운영위원회의 기능) 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의·조정한다.

1. 복지관 운영·관리에 필요한 사항 전반에 대한 심의조정

2. 복지관 운영 프로그램 선정 및 심의조정

3. 발전적인 복지관 운영과 관련하여 의견 및 운영방향 제시

4. 시장이 필요하다고 회의에 부치는 사안 및 재심의 할 필요가 있다고     인정되는 사안

3. 강사채용은 2015년도 취미교실 프로그램 강사채용계획(2014.11.13.)

과 강사채용공고(2014.11.14.)에 의거 접수를 받으며

강사 응시자격은

가. 학력제한 없음

나. 공고일 1개월 전까지 공주시에 주민등록이 되어 있는 자

다. 기타 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자

- 해당분야의 강의경력이 3년 이상인 자

- 해당분야 자격증 또는 수상경력이 있는 자

- 공인자격증 제도가 없는 분야의 경우는 공신력 있는

기관이 발행한 지도 강사증 소지자

로 임신이 되었다하여 자격요건에 제외되는 것은 아니며

서류전형(60%) + 면접(40%)로 최고 점수를 받은 자가 최종 합격을    하게 됩니다

다만 임신 후 강의를 계속하기 어렵다고 판단되면 본인이 강의 포기서를

제출하게 되며 잔여기간은 복지시설사업소에서 대체 강사를 섭외    위촉하여 프로그램을 계속운영하게 됩니다.

4. 면접관은 개인별 면접 심사표에 의거 지원동기, 전문성, 지도력,

성실성, 독창성 등을 질문하면 강사 지망생들이 답변을 하게 되는데

일부 후보자의 경우 질문과 다른 답변을 하거나 장황하게 이야기

하는 후보자에게는 조리 있게 요약해서 답변을 해달라고 하였으며     어느 특정한 후보만 지칭해서 요구한 것은 아닙니다.

5. 강사채용 공고(2014.11.24.)내용에는 모집 과목 및 인원(17과목 19명)

서류접수기간(2014.12.1.~12.5), 접수처, 접수방법 등이 기재되어 있으며

면접은 2014.12.12.(금) 10:00 예정 (추후 일정통보)로 사전에 공고하였    으며 학력 관련 내용도 강사 응시자격 요건에 “학력제한 없음”등의

내용 등을 담은 채용공고문을 2014. 11.24 ~ 12. 5일 까지 12일간 공고한    바 있습니다.

6. “시장에게 바란다”의 민원도 수강생들의 연판장이 아닌 민원인

단독으로 제출하였으며 2014. 12. 29일에 접수되어 2014. 12. 31일에

민원인에게 회신하였습니다.

□ 이상 보도내용에 대하여 위와 같음을 해명하며 궁금한 사항이

있으시면 공주시복지시설사업소 운영팀(☎041-840-2185)으로

문의하여 주시기 바랍니다.